Assistant·e doctorant∙e à 50 % (avec possibilité d’augmenter à 100 % ultérieurement) pour la chaire de droit de la sécurité sociale de la Faculté de droit de l’Université de Neuchâtel.
Entrée en fonction : 01.07.2020 ou à convenir
Durée du contrat : 1 année renouvelable (maximum 4 ans)
Lieu de travail : Neuchâtel
Salaire : conditions usuelles de l’Université de Neuchâtel
Description des domaines de recherche : Droit de la sécurité sociale ; droit des assurances sociales ; financement des soins de santé
Description du poste : ‐ Assistance pour les activités académiques et administratives de la chaire ‐ Assistance pour l’enseignement et les examens liés à la chaire ‐ Participation aux projets de recherche et aux publications scientifiques de la chaire ‐ Encadrement des étudiants (travaux écrits et séminaires) ‐ Rédaction d’une thèse de doctorat (50% du taux d’activité) dans les domaines de recherche Profil souhaité : ‐ Master en droit ou licence en droit, avec une bonne ou très bonne moyenne générale ‐ Goût pour la recherche et la rédaction juridiques ‐ Indépendance, flexibilité, rapidité, rigueur et fiabilité ‐ Très bonne maîtrise du français, bonne connaissance de l’allemand, l’italien est un plus ‐ Maîtrise des outils informatiques (notamment Word et Power Point)
Dossier de candidature : Les candidatures (lettre de motivation, CV détaillé, diplômes et relevés de notes, certificats de travail) doivent parvenir d’ici au 2 mars 2020, par email, en un seul fichier pdf, à la professeure Anne‐Sylvie Dupont (anne‐sylvie.dupont@unine.ch). D’autres renseignements peuvent être obtenus par email auprès de la professeure Anne‐Sylvie Dupont.
L’Université de Neuchâtel s’engage activement à la mise en œuvre de sa responsabilité et offre des conditions de travail non discriminatoires.